上汽大通研發部門怎么樣

上汽大通的研發部門整體表現不錯。

從工作內容看，涵蓋了車身類問題的分析解決、量產車型改款與質量改進中車身零件的開發，以及整車的匹配開發、試驗和項目管理等多方面。

在職責方面，要求工作人員具備相關專業知識和一定年限的工作經驗，比如車輛工程、機械工程等相關專業的全日制大學本科或以上學歷，以及車身地板結構設計或相關領域的工作經驗。

從工作時間來說，存在偶爾晚下班和周六周日偶爾加班的情況。

在福利待遇上，有五險一金、補充醫療保險、定期體檢、年終獎、帶薪年假、免費班車、餐補、通訊補貼、交通補助、節日福利等。

就工資待遇而言，以 2017 年上海地區為例，研發工程師基本工資 6500 元，績效工資 2000 元，年終獎 10000 元。

上汽大通研發部門為員工提供了豐富的項目經驗積累和技能提升機會，同時在福利保障方面也較為全面，能讓員工在為公司貢獻力量的同時，享受到相應的回報和保障。

（圖/文/攝：太平洋汽車 整理于互聯網）